⑴ 满意度、体验感，是一个形容词，是一种来内心的真实感受。这些感受是来自学习、生活中一个个好的坏的小片段组织形成。山东淄博烧烤为什么这么火，核心在于到淄博的体验感好，而不是烧烤有多好吃；

       ⑵ 师生满意度和体验感提升后，学校的美誉度自然提升，学校的凝聚力，师生的归属感，教学与学习的自觉性也会同步提升；

       ⑶ 李强总理说，坐在办公室碰到的都是问题，深入基层看到的都是办法。开年工作会议上提出“量效当下，质引未来”的战略目标，所以我们更要在“吃住玩学业”下功夫，提升体验感。如何提升，办法在民间，在各个学校的管理者身上。

      “要以开放性的思维，大胆表达，热情参与，倡导群策群力、脑洞大开、头脑风暴，发现工作中的问题，将金点子集合起来，展示出具体方法。”

——  冯俊虎 执行总裁

PART.02 设计与展示

      开放和高效，是本次挑战赛主节奏。

      在精彩的比赛过程中，每个队伍，也充分展示了他们的风采和自信！

PART.03 成果与总结

       在如何丰富学生校园生活和提升学生活动效果的展示环节中，各支队伍都深挖了学校和当地特色，做出了系列性的、传承性的、主题性、创意性的活动方案，受到了评委们的一致好评。“如何提升学校7S值周效果”和“餐饮满意度提‘金点子’比赛”的展示环节，各组的方案也是亮点频出。

      评委们指出，在活动组织的形式上，要考虑到更多的新颖度和创新度，要考虑如何抓住年轻人的喜好。学校要集合各校区老师、能手、专家进行多方协作和思考，将更多走心的设计融入到7S管理工作中，让学生在参与式管理中产生更多的仪式感、荣誉感和自豪感，让他们愿意去做，更愿意去分享，自发的期待学校组织的教育教学活动，这个才是我们的目标。

      经过一上午的精彩展示，最终以宁波第三技工学校为班底的第四小组“N3”队获得了本次比赛的第一名。

PART.04 学会与AI牵手

      人工智能不可能打败人，但是善于与人工智能合作的人更容易打败自然人！